各二级学院：
根据《安康学院青年教师导师培养工作实施办法（修订）》（校发﹝2016﹞182号）和《安康学院青年教师导师培养目标任务书》，2019年导师对青年教师培养周期已经结束，须对导师和青年教师任务完成情况进行考核，具体安排如下：
一、时间安排
1.12月14日前，青年教师将所需材料纸质版提交至人事处103室，汇报PPT电子版发送至245851544@qq.com；
2.12月16日下午16:00点，在江南校区第一会议室召开考核会，请青年教师准备好材料和汇报PPT，按时参会。
二、提供材料清单（时间范围：2019-2020学年第一学期或第二学期）
1.教学进度表；
2.教案；
3.听课记录（青年教师）；
4.导师听课、点评指导记录（导师）；
5.一门课程期末考试试卷；
6.个人教研科研成果（培养周期以内）。
三、考核要求
1.请各二级学院积极配合此项工作，提供给青年教师所需材料；
2.请各位导师和青年教师积极开展自查工作，对照文件要求准备材料，完成考核任务。
3.考核不能请假或延期，因学校安排外出学习或培训不能完成汇报任务的青年教师，可以委托他人将上述材料和个人培养周期内总结一并提交。
4.青年教师考核不合格，不能申报高一级职称；下一个培养周期，另外选聘导师重新培养。
附：参会人员名单
王芮婕 王 涛 宋昌伟 吴小华 刘 康（电信学院） 屈炼石 张胜海 谭诗民 王 辽
汪 勇 李秀春 吴晓雨 刘 欢 寇 坤 张佳莹 李 静
人事处
2020年12月11日
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