为加强与高层次人才沟通联系、凝聚学校高质量发展合力，近日，校长余劲亲切看望新晋正高级职称人员并主持召开座谈会。会议聚焦“十五五”规划落地实施，认真听取高层次人才的科研规划与发展诉求，激励大家高站位谋划工作、全身心投身学校高质量发展事业。
座谈会上，余劲代表学校向新晋教授、研究员致贺，感谢他们长期以来为学校发展作出的积极贡献。结合教代会精神与“十五五”规划部署，他强调，教授、研究员是师资队伍的中坚力量，更是落实教代会精神、推进“十五五”规划的核心支撑，肩负着人才培养、科研创新、学科建设的重要使命。学校始终将人才工作置于战略优先位置，将以“十五五”规划实施为契机，持续为高层次人才搭建更广阔平台、提供更优质保障。
随后，新晋教授、研究员们结合自身研究领域，围绕“十五五”学科发展方向，详细汇报了未来科研计划、团队建设构想及预期目标，重点畅谈个人研究与学校“十五五”重点任务的融合路径，并就工作开展中需要学校协调解决的问题提出了意见建议。
在认真听取发言后，余劲与大家深入交流，赞赏大家立足“十五五”制定的清晰科研规划，并现场回应相关问题。他要求各相关职能部门以落实教代会精神、服务“十五五”规划为导向，主动对接、精准服务，切实解决大家工作生活中的实际困难；激励全体新晋教授、研究员立足学科前沿与地方发展需求，紧扣“十五五”重点领域深耕细作，多出高质量成果，为学科建设提质增效、实现“十五五”目标注入新动能。
人事处负责人表示，将以教代会精神为指引，以此次座谈会为契机，进一步强化服务意识，提升服务效能。未来将围绕新晋教授对接“十五五”的发展需求，在政策咨询、团队扶持、生活保障等方面提供精准高效服务，为高层次人才投身“十五五”建设保驾护航。
此次座谈会气氛热烈、交流深入，既加深了校领导与教授们的相互了解，也推动了教代会精神落地见效，进一步增强了新晋教授、研究员的归属感与责任感，凝聚了共推学校“十五五”发展的共识。大家纷纷表示，将不负学校信任与期望，以昂扬向上的姿态投身教学科研，立足岗位将个人发展融入学校“十五五”大局，奋力创造优异业绩，为学校事业高质量发展注入新的强劲动力。
（撰稿/黄志贵；审核/汪义瑞、田兆杰；发布/刘煜）
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